Recrutement et handicap

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Vous êtes en situation de handicap

Plusieurs voies de recrutement sont ouvertes aux personnes en situation de handicap pour rejoindre le ministère de l’agriculture et de la souveraineté alimentaire, qui propose une diversité de métiers :

1. le recrutement par concours pour lequel des aménagements aux règles normales de déroulement des épreuves sont possibles.
   Pour ce faire, la personne en situation de handicap doit en faire la demande au moment de son inscription et présenter un certificat médical établi par un médecin agréé.
   Pour en savoir plus, consulter le décret n° 2020-523 du 4 mai 2020.
2. le recrutement par voie contractuelle de droit commun, comme tout autre candidat, dans certains cas (consulter l’article L332-2 du Code général de la Fonction publique).
3. le recrutement par voie contractuelle spécifique aux personnes en situation de handicap n’ayant pas la qualité de fonctionnaire, donnant vocation à titularisation (sans passer de concours). Ce dispositif concerne toutes les catégories (A, B, C). Le choix des candidats est toujours basé sur la compétence professionnelle.
   Cf. article l.352-4 du Code général de la fonction publique
4. le recrutement par voie de détachement pour promotion sur un corps ou cadre supérieur des fonctionnaires bénéficiaires de l’obligation d’emploi (BOE) (cf. décret n°2020-569 du 13 mai 2020).
   Pour en savoir plus, consulter l’appel à candidatures du ministère en charge de l’agriculture, sur la période du 9 décembre 2024 au 9 janvier 2025 (clôturé).
5. le contrat d’apprentissage, pouvant donner lieu à titularisation de la personne en situation de handicap à l’issue de sa formation, après vérification de l’aptitude professionnelle de la personne par une commission de titularisation. Consulter l’article détaillé "apprentissage et handicap".

   

Bon à savoir : la portabilité des équipements

La portabilité des équipements est une disposition qui contribue à l’adaptation du poste de travail de l’agent en situation de handicap, lors d’une mobilité professionnelle interne ou externe (excepté si le coût à supporter sur le nouveau poste de travail est supérieur à celui qui résulterait de l’adaptation).
Consulter le Décret n° 2020-523 du 4 mai 2020, chapitre 1er, article 1.

Pour consulter les offres d’emploi du ministère en charge de l’agriculture :

• Consulter le site « Rejoignez-nous ! », qui centralise depuis mars 2024 l’ensemble des offres d’emploi du ministère (250 types de métiers différents) ;
• Consulter le site "Choisir le service public", la plateforme commune aux trois fonctions publiques.